雇用保険の疑問、本日は「失業保険給付手続きおよび資格について」です。



はじめて質問します。宜しくお願いします。



私は２月末にて会社都合の退職をしますが、転職活動の成果もあり、４月１日より新しい会社での就職が決まりました。

３月に入ってすぐに離職証が手元に送られてくるので、来たらすぐにハローワークに手続きに行く予定です。



３月まるまる無職なので、その期間だけでも失業保険給付を受けたいのですが、可能でしょうか？

１週間の待機期間や講習（？）などはネットで調べてなんとなく分かりましたが、次の就職先が決まっている状態で給付資格があるのか、また可能でも手続き上間に合うのか不安です。



この御時勢にこんな質問で恐縮ですが、宜しくお願いします。

（この記事は「教えてgoo!」より引用させて頂きました。）





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